1 : きのこ記者φ ★
現在、安保法案に並び、大問題の法案改正審議が着々と進んでいる。それが労働者派遣法の"改悪"だ。これまで3年だった派遣労働の受け入れを事実上撤廃し、上限がなかった専門職も一般と同様の扱いにするという今回の改正は、これまで野党の反対で2度も廃案になった大問題の代物。(略)
近畿地方で暮らす40代の佐々木晴美さん(仮名)のケースはその典型例だろう。国立大学を卒業し一部上場企業の正社員として就職した晴美さんは若きエリートのキャリアウーマンでもあった。英語能力も抜群でTOEICは800点台だ。その後結婚したが、夫の転勤を機に退職、2人の息子をもうけた。しかし、幸せは長くは続かなかった。原因は夫の長年にわたるDVだ。(略)
外面はいい夫のモラハラ。そのため晴美さんは心療内科へ通うほど追いつめられていく。そんな生活を10年近く続けたが、ついに子どもを連れ実家に逃げ帰ったという。英語が得意な晴美さんはそのスキルを活かす職場を求めたが、正社員では見つからず、派遣会社に登録し、その後3年更新の契約で貿易事務の仕事に就いた。しかしそこは不条理な世界だった。
「仕事の内容は正社員とほぼ変わらない。むしろ、入社して数年の社員よりも責任の思い仕事をまかされることさえある。残業は断れない。それでも正社員と比べると、年収は半分以下。昇給は望めず。ボーナスはもちろん交通費さえ支給されない」
たまりかねて、正社員になる道はないかと上司に聞くと、「正社員は入社試験を受けて入ってきた。(略)しばらくここで働いているから正社員になれるなんて、不公平ですよ」と信じがたい言葉を投げつけられたという。その後、別の貿易事務の仕事に就いたが、ここも3カ月ごとの契約だった。
「ほかに選択肢もないし、自分よりしんどい人と比べて気持ちを落ち着かせるしかないんです。その先に何か希望があれば、つらくても頑張っていけるんですけど。どんなに理不尽な条件でも、生きるためには黙って受け入れるしかない。この国は結局、そういう我慢強い女性たちが支えているんですよ」これが貧困のひとつの実態だ。
高学歴で一部上場企業就職というキャリアがある女性でも、ひとたびレールから外れれば貧困はすぐそこだ。晴子さんにしても決して好んで派遣という業態についているのではない。仕方なく、そこに甘んじるしか仕事が、生活する手段がないのだ。
http://news.infoseek.co.jp/article/litera_2198/
2 : きのこ記者φ ★
(続き)もう1人、4年制大学を卒業した24歳の愛さん(仮名)も正社員を希望しながら派遣社員とした働く女性だ。
幼いころに両親は離婚したが、近くに祖父母も健在で、貧しいながらも母子仲睦まじく、高校の成績も優秀だった。
大学へは学校の奨学金と社会福祉協議会の教育支援を借りて進学した。バイトをしながらも、勉学にも励んだという愛さん。
しかし、卒業後は正社員を希望するもリーマンショック後の不景気もあり叶わず、
東京の観光名所のインフォメーション業務の派遣社員となる。やりがいはあった。でも、収入は手取りで月14万円。
しかも2年間正社員と同様に働いたにもかかわらず、昇給はたった1円、ボーナスもなし。正社員への道筋もなく、
この収入や将来の見通しでは生活がもたないため辞めざるを得なくなったという。
「新人研修も担当していたが、入ってきたばかりの新人と10円しか変わらない待遇に、本当に悲しいきもちになった」
何とも身につまされるエピソードだ。一生懸命働いても、派遣というだけで昇給も賞与もキャリアも詰めない。
愛さんのケースだけでなく、多くの派遣労働者たちが口にするのは、不安定な身分と給与、職場に蔓延する「社員になどしない」
「代わりはいくらでもいる」という空気。それ以上に働いても何のキャリアにもならないという絶望感だ。
大学を卒業しても貧困から逃れられないとなれば、他は推して知るべしだろう。
そして結婚もできず50代、60代となれば派遣すら見つけるのも難しい。もちろんキャリアもないシングルマザーも同様だ。
多くが希望する正社員などは夢のまた夢。にもかかわらず、安倍首相は派遣労働をまるで素敵な業態かのような妄言を
振りまいているのだ。(略)
現行では派遣期間が3年を超える場合、派遣を解消し企業が直接雇用しなくてはならなかったが、
改正法では派遣を"入れ替えれば"いくらでも別の派遣を受け入れることが可能となる。
企業や経済界にとっては好都合の法案であり、その先には派遣難民や生涯派遣社員の増加、
そして派遣のさらなる固定化と貧困層の増大が待っているのだ。
「戦争の出来る国」安保法制と「貧困製造マシーン」労働者派遣法改悪。
このまま安倍政権が続けば、日本は本当にずたずたにされ、奈落の底に落ちていく。
(記事終)
22 : 名無しさん@1周年>>2
>しかも2年間正社員と同様に働いたにもかかわらず、昇給はたった1円、ボーナスもなし。正社員への道筋もなく、
>この収入や将来の見通しでは生活がもたないため辞めざるを得なくなったという。
中小零細に入ったら、男でも普通だぞ
3 : 名無しさん@1周年
わりと安倍関係ねぇw4 : 名無しさん@1周年
まるで安倍政権の前々では世界がバラ色だったような話になってますね。9 : 名無しさん@1周年
2000万円も金かけて子育てしても手取り14万とか泣けますな13 : 名無しさん@1周年
安保のせなけばいい記事なのに。15 : 名無しさん@1周年
派遣は基本的には正社員に言われた事を忠実にやってりゃいいだけの仕事なのにやけに頑張って社員と同じ事をやろうとして堕ちていくんだよな。
そりゃあ正社員と同じ事をやるというなら会社もやってもらうよ。でもそれで見返りを求められても困る。
それくらいなら派遣社員として派遣社員らしく働いてほしい。
27 : 名無しさん@1周年>>15
派遣でそこまでやる奴は少数だろ
むしろ正社員登用や直接雇用をエサに派遣をこき使えると思ってる勘違い社員のが多い
35 : 名無しさん@1周年>>15
わかってないなあ。
派遣社員に正社員と同等の能力、責任を求めるんだよ。
派遣さんに新卒正社員の指導を依頼するなんてザラだぞ。
また、正社員は責任とりたくないから、派遣社員に責任ある仕事依頼することもよくある。失敗しても切れば終わりだからな。
48 : 名無しさん@1周年>>15
そして会社側もその心理を悪用して、社員と同等以上の実力を求め、
最終的には社員を不要とすると言う展開に
16 : 名無しさん@1周年
サイゾーソース18 : 名無しさん@1周年
リテラ・・・19 : 名無しさん@1周年
正社員を優遇する労働法を改正できないのが問題なんだろそこに触れろよ
元スレ:【社会】貧困にあえぐ「普通の女性たち」…安保法制と派遣法改悪で安倍政権がこの国をズタズタにする(リテラ)
http://ai.2ch.sc/test/read.cgi/newsplus/1433737841/
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